沙河站镇开展“党员结对员工”活动发挥企业共产党员先锋模范作用

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中共东平县委组织部　　　发布时间：2007-8-10

    [b]一是在联系帮带中团结员工。[/b]通过开展“党员结对员工”活动，建立党员“一岗双责”制度，党员在做好本职岗位工作的同时，每人都联系3-4名员工，与员工们建立岗位质量工作战线关系，每个党员都有思想工作可做，并都成为生产岗位的把关人，经常在员工中进行法律知识，市场知识、劳动保护、安全生产等内容的培训，对所联系的员工的工作效益和质量效果负责，当好企业、党组织和员工的联络员。
    [b]二是用模范行动带动员工。[/b]采取多种形式，积极教育引导党员在学习、工作、生活等方面为员工树榜样、做表率。要求党员无论在任何时候，任何情况下都要牢记自己党员的身份，敢于亮出党员身份，使党员做到“平时工作能看出来、关键时刻能站出来、危急关头能豁出来”。引导党员在责任区内带头完成生产任务，带头执行技术标准，带头开展技术攻关，带头遵守厂规厂纪。通过“四比四看”，即比产量，看谁完成的生产经营任务好；比质量，看谁生产的产品合格率高；比管理；看谁责任事故少；比教育，看谁培养的技术能手和入党积极分子多。
    [b]三是做耐心细致的思想政治工作教育员工。[/b]注重发挥党员的桥梁纽带作用，引导党员积极宣传党的政策规定及企业重大事项，帮助员工解惑释疑；及时掌握员工的思想动态，切实了解员工的的所思、所想、所需，把做好员工的政治思想工作，帮助员工解决实际问题结合起来，讲职业道德、又办实事，向党组织反映员工的意见和要求，有效地化解各种矛盾及利益冲突。常雷曾一度为待遇问题闹情绪，想离开公司，党员刘道训知道后便及时找他谈心，深入细致地做思想工作，使他对海鑫有了更深的了解，产生感情，视公司为家。为了留住人才，在党员刘道训的建议下，公司对员工的养老保险、伤病待遇等予以明确保障，为55名员工办理了养老保险、医疗保险及工伤保险，解决了员工的后顾之忧。通过解决员工实际问题、现实问题，引导员工提高了政治思想觉悟和精神境界。
    “党员结对员工”活动，使党在企业的影响力、凝聚力、号召力明显提高，不仅促进了党员作用的充分发挥，而且也使员工们养成了良好的生活习惯，严谨的工作作风和团队合作精神，向往党、加入党组织成为许多员工崇高追求。目前有30名员工递交了入党申请书，经过“两推一公示”，有14名员工被确定为入党积极分子。

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